Creemos en un proceso sencillo que brinde a los candidatos una excelente experiencia que solo aumente su entusiasmo. Y si tenemos la suerte de traerte a bordo, te aseguramos una transición perfecta a la vida en MentorMate.
En MentorMate, valoramos el tiempo de los candidatos y de nuestros expertos entrevistadores. Nuestro objetivo es hacer que todo el proceso de contratación sea lo más eficiente, informativo y útil posible para ambas partes. Si tu solicitud despierta nuestro interés agendaremos tu primera entrevista un par de días después de haberla recibido. A lo largo del proceso de la entrevista, tendrás la oportunidad de compartir tu experiencia y personalidad con nosotros y conocer más sobre MentorMate.
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Oferta formal de trabajo
La incorporación es crucial para que los nuevos empleados se sientan bienvenidos en su nuevo trabajo. Para nosotros, se trata de algo más que firmar documentos, entregar kits de bienvenida y hacer las presentaciones del equipo. Es un proceso que se extiende durante los primeros seis meses de trabajo y ayuda a fomentar el crecimiento continuo después de que finaliza el proceso de incorporación. Ya sea que el trabajo sea en una de nuestras oficinas o se una a nuestro equipo de forma remota, le brindamos una introducción, apoyo y comprensión de acuerdo a nuestra cultura organizacional.